Selamlar,
2013 yılında fiilen bitirilmiş, ticari amaç taşımayan 2 katlı özel şahıs inşaatı var.
Bu inşaatın dosyası hala kapatılmamış ve bu süre içerisinde de 1 kişi çalışan olarak devam ettirilmiş maalesef, kimse konu ile ilgilenmemiş şimdiye kadar.
- dosyanın 2013 yılı itibariyle kapatılması mümkünse eğer bu durumda gecikme faizi dışında ne tür ek giderler oluşabilir? idari para cezası kapsamında hangi kabahatler öne sürecektir kurum?
- 2013 'ten bu yana tahhakkuk eden 1 işçinin sigorta ve bilimum işsizlik primleri iptal edilir mi yoksa o tutar her halukarda ödenmek zorunda mıdır mükellef tarafından? kurum tarafından henüz tahsil edilmemiş borçlar silinebilir mi/iptal olabilir mi?
Bir de, fiilen inşaatın bitmesinden sonra gerçekleşen primleri sigorta kurumu asgari işçilik hesaplanmasında dikkate almayacaktır sanırım, siz ne dersiniz?
- Eğer her halukarda primler borç hanesinde kalacaksa ve kapanış 2013 yılı olursa işçi işsizlik maaşından faydalanabilir mi? (2013 2015 arası zaman aşımından işçi işsizlik maaşına otomatikman geç başvurması sebebiyle)
son tahlilde dosyanın eğer mümkünse 2013 yılında kapatılması mı yoksa 2015 'te mi kapatılması daha avantajlı olur bunu arıyoruz.
Not: Aylık prim ve hizmet belgesi diye bir uygulama var sanırım ve her ay düzenli verilmesi gerektiği yazıyor. Bizdeki dosyada 2013 'ten sonra her ay otomatik olarak kayıtlı işçinin primi yansıltılmış kurum tarafından, haricinde aylık bir bildirge verilmemiş inşaat sahibi tarafından.
SGK E-Bildirge sitesine giriş yaptığımızda her ay otomatik olarak güncel asgari ücret tarifesinden işliyor sigorta ve işsizlik primleri, ayrıca her ay bir bildirimde bulunulmamış.
Bu konuyu bir yakınımız için açtım ve birilerine danışmadan önce google 'da ilk sırada çıkan bu forum aklıma geldi belki bilgi alabilirim diye düşündüm, sürçi lisan ettiysek affola. Saygılar. Mehmet Eloğlu
2013 yılında fiilen bitirilmiş, ticari amaç taşımayan 2 katlı özel şahıs inşaatı var.
Bu inşaatın dosyası hala kapatılmamış ve bu süre içerisinde de 1 kişi çalışan olarak devam ettirilmiş maalesef, kimse konu ile ilgilenmemiş şimdiye kadar.
- dosyanın 2013 yılı itibariyle kapatılması mümkünse eğer bu durumda gecikme faizi dışında ne tür ek giderler oluşabilir? idari para cezası kapsamında hangi kabahatler öne sürecektir kurum?
- 2013 'ten bu yana tahhakkuk eden 1 işçinin sigorta ve bilimum işsizlik primleri iptal edilir mi yoksa o tutar her halukarda ödenmek zorunda mıdır mükellef tarafından? kurum tarafından henüz tahsil edilmemiş borçlar silinebilir mi/iptal olabilir mi?
Bir de, fiilen inşaatın bitmesinden sonra gerçekleşen primleri sigorta kurumu asgari işçilik hesaplanmasında dikkate almayacaktır sanırım, siz ne dersiniz?
- Eğer her halukarda primler borç hanesinde kalacaksa ve kapanış 2013 yılı olursa işçi işsizlik maaşından faydalanabilir mi? (2013 2015 arası zaman aşımından işçi işsizlik maaşına otomatikman geç başvurması sebebiyle)
son tahlilde dosyanın eğer mümkünse 2013 yılında kapatılması mı yoksa 2015 'te mi kapatılması daha avantajlı olur bunu arıyoruz.
Not: Aylık prim ve hizmet belgesi diye bir uygulama var sanırım ve her ay düzenli verilmesi gerektiği yazıyor. Bizdeki dosyada 2013 'ten sonra her ay otomatik olarak kayıtlı işçinin primi yansıltılmış kurum tarafından, haricinde aylık bir bildirge verilmemiş inşaat sahibi tarafından.
SGK E-Bildirge sitesine giriş yaptığımızda her ay otomatik olarak güncel asgari ücret tarifesinden işliyor sigorta ve işsizlik primleri, ayrıca her ay bir bildirimde bulunulmamış.
Bu konuyu bir yakınımız için açtım ve birilerine danışmadan önce google 'da ilk sırada çıkan bu forum aklıma geldi belki bilgi alabilirim diye düşündüm, sürçi lisan ettiysek affola. Saygılar. Mehmet Eloğlu
Moderatör tarafında düzenlendi: