personel maaş programı

E-bildirgede her ay ek yapmak?

K

kreuzberg

Üyelik
17 Kas 2011
Mesajlar
17
bir firmamızda 5 kişi çalışmakta 1 kişi ise kendini bizim firmadan gösterip parasını kendisi ödüyor.bu firmanın bildirgesini yaparken asıl yapıp 5 kişiyi gösteriyoruz daha sonra ek deyip diğer 1 kişinin bildirgesini yapıoruz 5510 sayılı kanundan acaba bi sorun olur mu ? acilllllllllllllllll




Forum?da konularınızı doğru kategorilere açınız.!
Lütfen Forum Kuralları' na uyunuz.!
 
Ynt: E-bildirgede her ay ek yapmak?

her ay bu sekilde yapmanizi dogru bulmuyorum.
 
Ynt: E-bildirgede her ay ek yapmak?

Ssk' yı herhangi bir kayba uğratmıyorsunuz, hatta çift damga vergisi ödersiniz, ancak ek bildirgenin amacına aykırı, sayın NİSANLI' nın dediği gibi yapmasanız daha iyi olur.
 
Ynt: E-bildirgede her ay ek yapmak?

Daha önce yapmadığım ve bilmediğim için soruyorum. Ek bildirge hangi durumlarda kullanılır?
 
Ynt: E-bildirgede her ay ek yapmak?

Ek Bildirge

*Personellerin Pek tutarlarını Fazla
*Personellerin Pek tutarlarını Eksik
*Personellerin Çıkış tarihini unutma
*Personellerin Eksik günlerini unutma
*Personel eklemeyi unutma
*Personel çıkartmayı unutma

vb.. Şekillerde Yapılıyor.
 
Ynt: E-bildirgede her ay ek yapmak?

Giriş tarihini unutma
Bir veya birden fazla çalışanı bildirmeyi unutma
 
Ynt: E-bildirgede her ay ek yapmak?

Sn.Kreuzberg,
Hayırlı günler dilerim.
Siz Kanuna aykırı olarak sizde çalışmayan bir kişiyi gösterdiğinizi ve bu işlemi ek bildirge vererek yaptığınızı beyan etmektesiniz.
Konu ile ilgili sorudan evvel bu boyuta dikkat ederek cezalı ve sahte işlemini ortadan kaldırınız.
Kolay gelsin.
 
Cevap yazmak için giriş yap yada kayıt ol.
Üst