Okuduğumdan, araştırdığımdan anladığım yanılıyorsam düzeltin.. İşçi mazeret, kafa vs izni aldığı zaman işverenin tasarrufunda, dilerse 1 gün gelmediği için 3 gün kesme hakkına sahip. yok istirahatli ise sadece istirahatli gün kadarını keserMevzuat Bilgi Sistemi
Resmî Gazete’de yayımlanan kanunlar, Cumhurbaşkanlığı kararnameleri, yönetmelikler, tebliğler ve diğer düzenleyici idari işlemler tek metin haline getirilir ve güncel olarak yayımlanırwww.mevzuat.gov.tr
Detaylı bir şekilde şurada anlatılıyor
"çocuğum hasta, babamı hastaneye götürdüm, kendimi iyi hissetmiyorum" mecburen izin verdiği için bunlara da kesiyor
İşverenden izin alınarak çalışılmayan süre için , çalışılmayan sürenin ücreti ( 1 günse 1 gün, 3 günse 3 gün) kesilir elbette.
Teşekkür ederim. Haklısınız ancak adam 45 saati tamamlamadın keserim deyip üstüne SMMM destek veriyor. aç kanunu oku deyip işverenden yana çıktı SMMM. işverende süreyi tamamlamadın deyip kesiyor. buradaki çalışanlarda sırf kesmesin diye içerideki yıllık izinlerine saydırıyorlar. hasta olsalar bile