Merhaba arkadaşlar,
bir bayan 2 ay önce özel sektörde işe girdi. Hastaneden 2 aylık hamile olduğuna dair rapor getirdi. İşveren bu işçiyi işten çıkarmak istiyor. Yani başka bir sebep yok ama hamile olduğundan dolayı ilerisini düşünerek çıkarmak istiyor. Bu durumda ihbar ücretini verse ya da süresini beklese (kıdem zaten yok) 04 kodla çıkarırsa işveren için sorun olur mu?
bir bayan 2 ay önce özel sektörde işe girdi. Hastaneden 2 aylık hamile olduğuna dair rapor getirdi. İşveren bu işçiyi işten çıkarmak istiyor. Yani başka bir sebep yok ama hamile olduğundan dolayı ilerisini düşünerek çıkarmak istiyor. Bu durumda ihbar ücretini verse ya da süresini beklese (kıdem zaten yok) 04 kodla çıkarırsa işveren için sorun olur mu?