- Üyelik
- 6 Nis 2006
- Mesajlar
- 8
Merahabalar
Benim sorum şu olucak; Bir inşaat firmamız var bu firmanın çeşitli şantiyelerinde taşeronluk yaparak inşaat işleri yapmakta. Fakat bir elemanımız sürekli olarak bu şantiylere giderek çalışıyor. 3 gün bir şantiyede 5 gün bir şantiyede çalışıyor. Bunun sonucunda elemana her şantiye için sürekli işe giriş bildirgesi verip duruyoruz. Bunun getirdiği iş takibi ve giriş çıkıştaki takibatı azaltmak için elemanı sürekli bir şantiyede ssk lı göstersek ve diğer yerlere çalışmaya gidince tekrar oraya girişini yapmasak ne olur? Veyahut gidince bir iş kazası olursa firma aleyhine bişey doğarmı? (elemanı merkezde idame edemiyoruz çünkü sözleşmeler gereği belli bir işçi sayısını göstermek gerekiyor ssk ya)
Benim sorum şu olucak; Bir inşaat firmamız var bu firmanın çeşitli şantiyelerinde taşeronluk yaparak inşaat işleri yapmakta. Fakat bir elemanımız sürekli olarak bu şantiylere giderek çalışıyor. 3 gün bir şantiyede 5 gün bir şantiyede çalışıyor. Bunun sonucunda elemana her şantiye için sürekli işe giriş bildirgesi verip duruyoruz. Bunun getirdiği iş takibi ve giriş çıkıştaki takibatı azaltmak için elemanı sürekli bir şantiyede ssk lı göstersek ve diğer yerlere çalışmaya gidince tekrar oraya girişini yapmasak ne olur? Veyahut gidince bir iş kazası olursa firma aleyhine bişey doğarmı? (elemanı merkezde idame edemiyoruz çünkü sözleşmeler gereği belli bir işçi sayısını göstermek gerekiyor ssk ya)