İş Kazası sayılır mı?

[erko10]

Ynt: İş Kazası sayılır mı?

polis tutanağı tutulduğuna göre iş kazasıdır.işkazası olarak bildirim yapmanız gerekir. olayı şöyle düşenürsek kaza geçiren işçi yarın öbürgün şikayet eder veya bu kaza ile ilgili sürekli sakatlık durumu olursa işveren olarak ne yapacaksınız. o yüzden doktor raporunda hastalık yazmış olsa bile siz bildirim yapın derim ben.

 

[success17]

Ynt: İş Kazası sayılır mı?

polis tutanağı tutulduğuna göre iş kazasıdır.işkazası olarak bildirim yapmanız gerekir. olayı şöyle düşenürsek kaza geçiren işçi yarın öbürgün şikayet eder veya bu kaza ile ilgili sürekli sakatlık durumu olursa işveren olarak ne yapacaksınız. o yüzden doktor raporunda hastalık yazmış olsa bile siz bildirim yapın derim ben.

Bildirim yapıldı her ihtimale karşı ... Mesaj ınız için teşekkür ederim .

 

[EYLÜLDURU]

Ynt: İş Kazası sayılır mı?

bir soruda ben sormak istiyorum..işçi çalışırken gözüne bir şey kaçmış, hastaneye gitmiş işyerinde oldu dediğinden adli muayene kağıdı verilmiş kendisine..Ancak rapor falan verilmemiş.İşçi işe gelip çalışmaya devam etmiş akabinde.Bu kağıt bana geldiğinde bildirim süresi geçmişti.Rapor olmamasına rağmen iş kazası olarak bildirim yapılmalımıydı bunu için..

Kolay gelsin arkadaşlar..

 

[şeref aydemir]

Ynt: İş Kazası sayılır mı?

bir soruda ben sormak istiyorum..işçi çalışırken gözüne bir şey kaçmış, hastaneye gitmiş işyerinde oldu dediğinden adli muayene kağıdı verilmiş kendisine..Ancak rapor falan verilmemiş.İşçi işe gelip çalışmaya devam etmiş akabinde.Bu kağıt bana geldiğinde bildirim süresi geçmişti.Rapor olmamasına rağmen iş kazası olarak bildirim yapılmalımıydı bunu için..
Kolay gelsin arkadaşlar..

Kanaatim evet.Sonucu ne olursa olsun(iş kazası sayılsın veya sayılmasın,rapor verilsin yada verilmemiş olsun)önce işveren yönünden bildirim yükümlülüğünün zamanın da yerine getirilmiş olması isabetli olacaktır diye düşünüyorum.