İşe Başlama - Sözleşme Tarihi Ve Sözleşmede Yazılacak Ücret

[beykoz]

sayın üstadlar

sözleşme düzenleme tarihi = 23 / 12 / 2012
işe başlama tarihi = 02/01/2013

ücret kısmına hangi ücret yazılacak mevcut asgari ücret mİ?
henüz belli olmayan asgari ücret mİ?
bu arada sözleşmenin hemen yapılması lazım..
mevcut asgari ücret ile hazırlanabilir mi??

 

[şeref aydemir]

-işcinin ücreti ,asgari ücretin üzeri tespit olunan miktar ise bu miktarı
-işcinin ücreti, asgari ücret olarak tespit olunmuş ise 02.01.2013 itibariyle yürürlüğe girecek sözleşmede "T.C Devletinde belirlenen 2013 yılı asgari ücret tutarı"diyebilirsiniz.

 

[beykoz]

sn şeref bey

ücret henüz belli olmadı ve sözleşmenin hemen hazırlanması gerekiyor.
bu sebeple ücret kısmına 2012 ücretleri yazılabilir mi?

 

[şeref aydemir]

sn şeref bey

ücret henüz belli olmadı ve sözleşmenin hemen hazırlanması gerekiyor.
bu sebeple ücret kısmına 2012 ücretleri yazılabilir mi?

İşcinin alacağı/işverenin ödeyeceği ücret 2013/ocak itibariyle olduğundan,2012 yılına ait olan miktarı yazsanızda geçerli olmayacak ,mutlak 2013 ylına ait asgari ücretin ödenmesi gerekecek,aksi takdirde asgari ücretin altında ücret belirlenmiş olur ki bu durum korunmaz.
Anlayamadığım husus illaki (bir)miktarın yazılmasını neden önemsiyorsunuz,yukarıda verdiğim tanım 2013 yılında belirlenecek bu miktarın karşılığının ifade edilişidir.
İşcinin ücreti:TC.Devletinde 2013 yılına ilişkin belirlenecek asgari ücret dir.Belirtilen yıl; asgari ücretin yıl içinde 1ci ve 2ci altı ay olarak ayrı ayrı belirlenmesi halinde,işcinin ücreti her ay bu durum dikkate alınarak ödenecektir.

 

[beykoz]

ücret kısmına şu an mevcut olan asgari ücret rakamını yazacağım...
sözleşmenin hemen hazırlanıp verilmesi lazım..
ücretin belli olması için 31 aralık tarihini bekleyemeyeceğim.
sözleşme tarihi bugün , o zaman bugünkü rakamı yazacağım sözleşme ücret kısmına.

 

[şeref aydemir]

Tabiki takdir sizin.

Bu noktada sözleşmenin ne zaman düzenlendiğinin önemi yok,(sözleşmede deneme süresi kaydının olması halinde de bu böyle)işcinin fiilen işbaşı yaptığı, dolayısıyle işci-işveren ilişkisnin fiilen ne zaman başladığının,böylelikle de sözleşmenin üç ana unsurunun oluşum başlangıcı önemli,bu sürenin başlangıcı da 02.01.2013 tarihi olmakla, belirlenen-belirlenecek ücret,işcinin işe başladığı o dönem-yıl için belirlenen asgari ücretin altında olamaz.
Nihayetinde yinede fark ödenmesi gerekecek.

ALINTIDIR:Asgari ücret altında ücret belirlenememesi,Anayasa nın 03.10.2001 tarih ve 4709 sayılı Yasa nın 2ci maddesi ile değişik 55ci maddesinde yer alan,"Ücret emeğin karşılığıdır.Devlet çalışanların yaptıkları işe uygun adaletli bir ücret elde etmeleri ve diğer sosyal yardımlardan yararlanmaları için gerekli tedbirleri alır.Asgari ücretin tespitinde çalışanların geçim şartları ile ülkenin ekonomik durumu da göz önünde bulundurulur."Hükmünün sonucudur.(GEÇER,Bekir,"İş Hukuku İşveren Rehberi",Yaklaşım Yayıncılık 2005,sayfa:183)

 

[keremcem]

Sözlesmede sadece "asgari ücret " şeklinde neden yazmıyorsunuz anlayamadım.

 

[merkür2]

Ödeme şeklinize göre "haftalık/günlük/aylık asgari ücret" şeklinde yazabilirsiniz.

 

[beykoz]

öncelikle cevaplar için teşekkür ederim..
sözleşme devlet kurumunda onay görecek...
rakam olmaz ise sorun çıkabilir...
şu andaki rakamı yazıp zaten bordro 2013 rakamına göre hazırlanacak ..
böylelikle sorun çıkmaz herhalde...
rakam belli değil...ne yazacağız...

 

[keremcem]

2012 yılı 2.dönem asgari ücret miktarı neyse onu yazın siz en iyisi.

 

[şeref aydemir]

sözleşme devlet kurumunda onay görecek...
rakam olmaz ise sorun çıkabilir...

Rakam(ücretin miktarı)az olursa da sorun çıkabilir

 

[merkür2]

O zaman 2012/2 dönem asgari ücretini yazıp devamında "devlet tarafından 2013 yılında asgari ücrette yapılacak artışlara göre ücret artırılacaktır." yazabilirsiniz.

 

[beykoz]

teşekkür ederim
2012 rakamını yazdım.
ocak bordrosu zaten yeni rakama göre hazırlanacak...

 

[Ozcan_mert]

2013 rakamları yarınki toplantının ardından açıklanacak , bilginize...