zirve

İşe Girişte İstenilen Evrakların Süresi Hk.

Üyelik
31 Tem 2012
Mesajlar
51
Konum
ADANA
işe giriş için istenilen belgeler için gün sınır varmı? örneğin ikametgah ilmuhaberi, sağlık raporu, akciğer filmi gibi belgeler işe girişten 40 gün önce alınmış olsa bi sıkıntı olurmu?
 

şeref aydemir

Tanınmış Üye
Üyelik
25 Kas 2011
Mesajlar
4,765
Konum
ankara
Bu durum için söylemiyorum genel olarak;
İşveren yönünden,işcinin yapacağı işin mahiyetine göre özellikle sağlık raporu önem arzedebilir,işci yönünden ise kabül ediyorsa işveren, sorun yok.
 
Üyelik
31 Tem 2012
Mesajlar
51
Konum
ADANA
peki beyaz yaka personel için solunum fonksiyon testi, ağır ve tehlikeli işlerde çalışabilir raporu, işitme testi, akciğer grafisi gereklimidir?
 

şeref aydemir

Tanınmış Üye
Üyelik
25 Kas 2011
Mesajlar
4,765
Konum
ankara
peki beyaz yaka personel için solunum fonksiyon testi,...............işveren isterse evet,
ağır ve tehlikeli işlerde çalışabilir raporu,..................gerekmez
işitme testi,.................işveren isterse evet
akciğer grafisi gereklimidir?...............gerekir

Bu noktada önemli olan görülecek işin mahiyetidir.İşveren de bu duruma göre istemelidir.
 
Üyelik
7 Nis 2012
Mesajlar
347
Konum
İstanbul
Personel özlük dosyasından bulunması ve önem arz eden bir evrak da "İkametgah" dır.
Personele posta yolu ile yapılacak tebligatlarda önem arz etmektedir.
Bu nedenle kanımca belirli aralıkla güncellenmesi gerekmektedir.
 

merkür2

Tanınmış Üye
Üyelik
27 Tem 2012
Mesajlar
5,266
Konum
Manisa
Sağlık raporu zaten iş güvenliği kanunu gereğince o işe elverişli olup olmadığının (sağlık açısından) alınması gerekmektedir. Bu yüzden işe giriş tarihi +/- birkaç gün dışında geçerli kabul edilmemelidir. İkamet belgesinde ise 6 aylık geçerlilik süresi vardır. İşe giriş bildirgesinde olası değişiklikleri işverene bildirme maddesi vardır. (iş sözleşmesinde de yazılması faydalıdır.)
 
Üst