- Üyelik
- 6 Eki 2005
- Mesajlar
- 64
16.12.2005 tarihinde kıdem ve ihbar tazminatını ödeyerek işine son verdiğimiz işçi mahkemeye dava açarak işe iade davasını kazanmıştır. Mahkeme işe başlatılmaması veya başlatılması halinde 6 aylık tazminata karar vermiştir. Şimdi bu arkadaşı 17.05.2010 tarihinde işe başlattık. Kişi ilerleyen zamanlarda emekli başvurusu yaptığında ilgilinin kıdem tazminatını ödeyeceğim zaman arada geçen 2005-2010 yılları arasındaki boşta geçen süreler kıdem tazminatında dikkate alınmalımıdır. Bu konuda yeterli bilgiye sahip değiliz. Şimdiden ilginiz için teşekkürler. Not: Kamu kuruluşu olduğumuz için işe başlattık.