Limited Şirketlerinde Pay Devri ve İmza Yetkisi

Üyelik
16 Eyl 2013
Mesajlar
12
Konum
bursa
Merhaba,

Herkese iyi günler dilerim.

Yaklaşık 10 yıllık bir aile şirketimiz bulunmaktadır. Şirketimizin iki ana kurucu ortağı olup pay oranları %50 oranında eşittir. İki şirket ortağı da eşit haklara ve yetkilere sahip olup eş müdürlük sistemi ile devam etmektedirler. Sorum o ki ;

Ortaklardan birisinin rızası olmadan diğer ortak paylarını devredemediğini öğrendik ancak bununla alakalı ortaklık paylarını yada yetkisini devretmenin yollarını aramaktayız. diğer ortağın rızası olmadan pay devri aile fertlerinden birine yapılabilir mi ?

İlaveten şöyle bir durum söz konusu olursa işimize yarar mı ?

Örneğin babam diğer ortağının rızası olmadığı için şirket hisselerini ve imza yetkisini bana devredemiyorsa bana şahsi vekalet vermesi durumunda limited şirketindeki ortaklık pay oranında söz söyleme hakkı ve şirketin idaresi gibi konularda söz söyleme hakkı da bana geçer mi ?


bizim durumumuz babamın şirket idaresini bana bırakmak istemesi ancak diğer ortağın rızası olmadan bunu yapamadığımızı öğrendik. Bu konuda başka nasıl bir yol izleyebiliriz ?
 
Üst