Merhaba ,01.03.2010 tarihinde işe aldığımız işçimizi 5921 sy.kanuna göre yani 6 aylık teşvik kanununa göre bildirdim.4447 'ye göre verme şansım olabilir miydi? Forumdaki soru ve cevapları okuyorum ama inanın iki kanun arasındaki farkı anlamadım .Acaba 4447 'ye göre dilekçe verip 5 yıl boyunca kadameli teşvikten yararlanma hakkımız varmıydı varsa bu hakkı kendi kendime mi yok ettim gerçekten kafam karıştı. yardım lütfen. teşekkürler.
SGK- 4447/5921 hk.???
- Konbuyu başlatan çağhan
- Başlangıç tarihi
Benzer konular
-
Sgk-Muh Son Gün Ne Zaman ?
- Başlatan MUSTAFA KAYADUMAN
- Cevaplar: 0
-
-
Excel 2017 Yılı Sgk-vergi Mali Tablo
- Başlatan NURETNS
- Cevaplar: 2
-
-
-
-
-