Haklısınız sn.demiral, ama bu alıntıladığınız açıklama;
Haklısınız sn.demiral, ama bu alıntıladığınız açıklama;
x işyerinde 4a kapsamında çalışırken y şirketine ortak olan veya kendine ait bir işyeri açan için geçerlidir. Çalışmakta olduğu işyerine ortak olan çalışan için değil.
Üzerinde tartıştığımız soru ise:
yusufalemdar Nickli Üyeden Alıntı
müşterim olan bir şirketin ortağı şirkette sigortalı iken, 2011 yılında ortaklığı başlıyor ve 4a sigortalılığını durdurup 4b ye geçmemiş.
1- Bir anonim şirkette 1.10. 2008 tarihinden önce işe giren bir teknik eleman, SSK’lı olarak çalışırken, 1.10.2008 tarihinde veya sonrasında çalıştığı şirkette hisse sahibi olup, yönetim kuruluna seçildiğini varsayalım. Bu sigortalının yönetim kuruluna seçildiği tarihten bir gün önce SSK’lı hali biter, yönetim kuruluna seçildiği anda BAĞ-KUR sigortalılık hali başlar. Yani, 4/a dan çıkış bildirgesinin ve 4/b den işe giriş bildirgesinin verilmesi gerekmektedir.
2- Bir limitet şirkette 1.10. 2008 tarihinden önce işe giren bir teknik eleman, SSK’lı olarak çalışırken, 1.10.2008 tarihinde veya sonrasında çalıştığı şirkette hisse sahibi olduğunu varsayalım. Bu sigortalının şirkete ortak olduğu anda BAĞ-KUR sigortalılık hali başlar. Yani, 4/a’ dan çıkış bildirgesinin ve 4/b den işe giriş bildirgesinin verilmesi gerekmektedir.
3- Bir anonim şirkette/limitet şirkette 1.10.2008 tarihinden sonra işe giren bir teknik eleman, SSK’lı (4/a kapsamında) çalışırken, çalıştığı anonim şirketinde, ortak ve yönetim kurulu üyesi/ çalıştığı limitet şirkette ortak olması halinde, 4/a dan çıkış ve 4/b den işe giriş bildirgesinin verilmesi gerekir.
4- Bir anonim şirkette/limitet şirkette 1.10.2008 tarihinden önce işe giren bir teknik eleman, 1.10.2008 tarihinden önce, çalıştığı anonim şirkette ortak ve yönetim kurulu üyesi/ çalıştığı limitet şirkette ortak olursa, SSK lı çalışması kesilmediği müddetçe, 4/a sigortalılık hali devam eder.
Eski deyimlerle ifade edilmiştir.
İyi Günler.
Teşekkürler sn.demiral,Haklısınız sn.demiral, ama bu alıntıladığınız açıklama;
x işyerinde 4a kapsamında çalışırken y şirketine ortak olan veya kendine ait bir işyeri açan için geçerlidir. Çalışmakta olduğu işyerine ortak olan çalışan için değil.
Üzerinde tartıştığımız soru ise:
yusufalemdar Nickli Üyeden Alıntı
müşterim olan bir şirketin ortağı şirkette sigortalı iken, 2011 yılında ortaklığı başlıyor ve 4a sigortalılığını durdurup 4b ye geçmemiş.
1- Bir anonim şirkette 1.10. 2008 tarihinden önce işe giren bir teknik eleman, SSKlı olarak çalışırken, 1.10.2008 tarihinde veya sonrasında çalıştığı şirkette hisse sahibi olup, yönetim kuruluna seçildiğini varsayalım. Bu sigortalının yönetim kuruluna seçildiği tarihten bir gün önce SSKlı hali biter, yönetim kuruluna seçildiği anda BAĞ-KUR sigortalılık hali başlar. Yani, 4/a dan çıkış bildirgesinin ve 4/b den işe giriş bildirgesinin verilmesi gerekmektedir.
2- Bir limitet şirkette 1.10. 2008 tarihinden önce işe giren bir teknik eleman, SSKlı olarak çalışırken, 1.10.2008 tarihinde veya sonrasında çalıştığı şirkette hisse sahibi olduğunu varsayalım. Bu sigortalının şirkete ortak olduğu anda BAĞ-KUR sigortalılık hali başlar. Yani, 4/a dan çıkış bildirgesinin ve 4/b den işe giriş bildirgesinin verilmesi gerekmektedir.
3- Bir anonim şirkette/limitet şirkette 1.10.2008 tarihinden sonra işe giren bir teknik eleman, SSKlı (4/a kapsamında) çalışırken, çalıştığı anonim şirketinde, ortak ve yönetim kurulu üyesi/ çalıştığı limitet şirkette ortak olması halinde, 4/a dan çıkış ve 4/b den işe giriş bildirgesinin verilmesi gerekir.
4- Bir anonim şirkette/limitet şirkette 1.10.2008 tarihinden önce işe giren bir teknik eleman, 1.10.2008 tarihinden önce, çalıştığı anonim şirkette ortak ve yönetim kurulu üyesi/ çalıştığı limitet şirkette ortak olursa, SSK lı çalışması kesilmediği müddetçe, 4/a sigortalılık hali devam eder.
Eski deyimlerle ifade edilmiştir.
İyi Günler.
olan kişi nasıl sorunsuz 4 a lı olarak devam edebilir?