MERHABALAR,
BİLGİ ALMAK İSTEDİĞİM KONU: YILLIK ÜCRETLİ İZİNİ 14 İŞ GÜNÜ OLAN PERSONELE YANLIŞLIKLA 20 İŞ GÜNÜ ÜCRETLİ İZİN KULLANDIRIRSAK
SSK AÇISINDAN BİR SORUN TEŞKİL EDER Mİ. BİLDİRGEDE 20 GÜN ÜCRETLİ İZİNLİ 10 GÜN NORMAL ŞEKLİNDE GÖSTERE BİLİR MİYİZ.
PERSONEL 20 İŞGÜNÜ İZİN KULLANMIŞ DURUMDA
Not: Bu yazının başlığı admin tarafindan forum kurallarına uygun olmadığı için düzeltilmiştir.Lütfen Forum Kuralları'nı okuyunuz.
BİLGİ ALMAK İSTEDİĞİM KONU: YILLIK ÜCRETLİ İZİNİ 14 İŞ GÜNÜ OLAN PERSONELE YANLIŞLIKLA 20 İŞ GÜNÜ ÜCRETLİ İZİN KULLANDIRIRSAK
SSK AÇISINDAN BİR SORUN TEŞKİL EDER Mİ. BİLDİRGEDE 20 GÜN ÜCRETLİ İZİNLİ 10 GÜN NORMAL ŞEKLİNDE GÖSTERE BİLİR MİYİZ.
PERSONEL 20 İŞGÜNÜ İZİN KULLANMIŞ DURUMDA
Not: Bu yazının başlığı admin tarafindan forum kurallarına uygun olmadığı için düzeltilmiştir.Lütfen Forum Kuralları'nı okuyunuz.