Yazlık bekçileri

Üyelik
18 Nis 2011
Mesajlar
2
yazlık site yöneticisiyim. site bekçimiz işten ayrılmak istiyor. kanunen kıdem tazminatı ödemek zorunda değiliz. şartları tutmuyor. ancak yıllardır bize hizmet ettiği için dostça ayrılmak için tazminatını ödeyeceğiz. işten ayrılması için hangi adımları takip edeceğiz. ssk çıkışı v.b ne gibi evraklar düzenlememiz gerekiyor nerelere başvuracağız. bundan sonra bekçi almayacağız siteye. acil yardın istiyorzuz. saygılarımızla.
 
Ynt: yazlık bekçileri

İstifa ettiği için ayrılan.. ama senelerin verdiği beraberlikten dolayı işverenin kendi isteği rızasıyla yapılan ödemeler.. "kıdem tazminatı" olarak adlandırılamaz..

Siz çıkış işlemlerini istifa olarak yapın.. ödeyeceğiniz tutarıda.. ücret olarak gösterin..
 
Ynt: yazlık bekçileri

Vergi ödemek istiyorsanız öyle yaparsınız. Ayrıca nasıl hem yıllardır hizmet ediyor ve hak etmiyor?
 
Ynt: yazlık bekçileri

nguroy ' Alıntı:
Vergi ödemek istiyorsanız öyle yaparsınız. Ayrıca nasıl hem yıllardır hizmet ediyor ve hak etmiyor?

Bende ilk an öyle düşünmüştüm ama.. sonradan farkettim.. çalışanın istifası söz konusu..
 
Üst