Ücretsiz izinlerde (bildiğim kadarıyla ve zorunlu neden oluşmadıkça) ana kurallardan biri,iznin önce işçi tarafından talep edilmesidir.Yani herşeyden önce 09/05 tarihinden önce işçi tarafından .... tarihleri arasında ücretsiz izin kullanmak istiyorum şeklinde bir yazı hazırlanması gerekir.Firmada bu talebe istinaden yine yazı ile olumlu veya olumsuz cevabını bildirir ve her iki yazıda ek:10 eşliğinde kuruma verilir.
Ancak emin olamadığım konu şudur: Ücretsiz izin süresi biter bitmez işçinin çıkışı verilebilir mi? bunu araştırın,işçinin rızasyla da böyle bir yazı hazırlayın.
Belki o zaman sorununuz çözülür..