fonradar

Net Maaşla Çalışan Personele Kıdem Tazminatı Gvm Artışlı Son Brütten mi Ödenir ?

Üyelik
28 Kas 2014
Mesajlar
33
Konum
İstanbul
Üsadlar merhaba,
Yeni bir şirkette ik da çalışmaya başladım. Bugün bir konuyu tartıştık. Firma brüt ücret uyguluyor ama net ücretin yıllık ortalamasının brütünü baz alıp yıl boyunca aynı brütü uyguluyor. Bunu kıdem tazminatı öderken, artan gvm den etkilenmeden sabit brüt ücretten hesaplamak için yaptıklarını söylediler.
Ben de artan gvm nin sadece maaşları ve gelir vergisini belirlediğini savundum. Yani net 7000 TL maaş şeklinde anlaşılan işçinin brütü ocakta 8500 TL, eylülde 9500 TL oluyor diyelim (gvm dolayı). Kıdem tazminatını bordro programı hangisinden hesaplar, ya da hangisinden hesaplanmalıdır.
 
Üsadlar merhaba,
Yeni bir şirkette ik da çalışmaya başladım. Bugün bir konuyu tartıştık. Firma brüt ücret uyguluyor ama net ücretin yıllık ortalamasının brütünü baz alıp yıl boyunca aynı brütü uyguluyor. Bunu kıdem tazminatı öderken, artan gvm den etkilenmeden sabit brüt ücretten hesaplamak için yaptıklarını söylediler.
Ben de artan gvm nin sadece maaşları ve gelir vergisini belirlediğini savundum. Yani net 7000 TL maaş şeklinde anlaşılan işçinin brütü ocakta 8500 TL, eylülde 9500 TL oluyor diyelim (gvm dolayı). Kıdem tazminatını bordro programı hangisinden hesaplar, ya da hangisinden hesaplanmalıdır.
Son brüt ücreti üzerinden.
 
O zaman sözleşmede aylık ücreti net 7000 TL olan personel örneğin ocakta brütü 8500 e oluyorsa bu rakamdan, ama diyelim aralıkta gelir vergisi matrah artışından dolayı brütü 9500 TL ile ayrıldı. Kıdemi brüt 9500 den mi hesaplanır? Son brüt ücreti demek bu mu sizce? Yoksa kanunda ibaresi bulunan son brüt ücret demek işe başlarken ödenen değil (örneğin 10 yıldır çalışan personel), işten ayrılırken ödenen aylık net ücretin brüt karşılığı mıdır. Anlatabildim mi bilmiyorum.
Bordro programlarında net ücret ile çalışan arkadaşlar güncel olarak tazminatı ödediğiniz personel varsa bakabilir mi? Program neyi baz alıyor?
 
O zaman sözleşmede aylık ücreti net 7000 TL olan personel örneğin ocakta brütü 8500 e oluyorsa bu rakamdan, ama diyelim aralıkta gelir vergisi matrah artışından dolayı brütü 9500 TL ile ayrıldı. Kıdemi brüt 9500 den mi hesaplanır? Son brüt ücreti demek bu mu sizce? Yoksa kanunda ibaresi bulunan son brüt ücret demek işe başlarken ödenen değil (örneğin 10 yıldır çalışan personel), işten ayrılırken ödenen aylık net ücretin brüt karşılığı mıdır. Anlatabildim mi bilmiyorum.
Bordro programlarında net ücret ile çalışan arkadaşlar güncel olarak tazminatı ödediğiniz personel varsa bakabilir mi? Program neyi baz alıyor?
Evet anlattin. Anladim ve net cevap (örneğin 10 yıldır çalışan personel), işten ayrılırken ödenen aylık net ücretin brüt karşılığı mıdır. Evet
 
Üst