Ayda 4 gün çalışmaya ssk

[fugenc]

haftada1 gün yani ayda 4 gün gelen temizlikçiye bu 4 gün için ssk yapılabilir mi??

 

[gcatar]

Ynt: ayda 4 gün çalışmaya ssk

Evet.

 

[cuneytgulmez]

Ynt: Ayda 4 gün çalışmaya ssk

Ben 26 gün gidiyorum sigortamı tam yatırmıyor diye şikayet ederse peki ?

 

[prof67]

Ynt: Ayda 4 gün çalışmaya ssk

Ben 26 gün gidiyorum sigortamı tam yatırmıyor diye şikayet ederse peki ?

haftada 4 gün çalışacaktır şeklinde sözleşme yapılıp her ay sonunda puantaj düzenlenip imzası alındığında sıkıntı olmaz

 

[AYSE]

Ynt: Ayda 4 gün çalışmaya ssk

İspat etmeli o zaman. Ayın 30 gün çalışıpta 4 gün ssk primi yatırılırsa kalan 26 günü ispat etmekte zorluk çekmez

 

[fugenc]

Ynt: Ayda 4 gün çalışmaya ssk

cevaplara teşekkürler.. Peki sözleşmeyi ssk'ya başta vermek mi gerekiyor, sonradan eksik gün bildirimi yapmamak için??

 

[AYSE]

Ynt: Ayda 4 gün çalışmaya ssk

Bu konu çok tartışıldı. EK 10 ekinde sözleşmeyi her ay ekliyorum

 

[İrem35]

Ynt: Ayda 4 gün çalışmaya ssk

cevaplara teşekkürler.. Peki sözleşmeyi ssk'ya başta vermek mi gerekiyor, sonradan eksik gün bildirimi yapmamak için??

Kısmi istihdam sözleşmesini, her dönem ek-10 ile birlikte kuruma vermeniz gerekiyor. Bir kereye mahsus değil.
Sözleşmede 4 gün için anlaşılmışsa eksik çalıştığı gün sayısı 26 dır. Bu 26 günün eksik gün olduğunu her ay form ile birlikte kuruma sunmanız ve belgelemeniz gerekmekte.

 

[a.makineci]

Ynt: Ayda 4 gün çalışmaya ssk

cevaplara teşekkürler.. Peki sözleşmeyi ssk'ya başta vermek mi gerekiyor, sonradan eksik gün bildirimi yapmamak için??

...............................................Kısmi istihdam sözleşmesini, her dönem ek-10 ile birlikte kuruma vermeniz gerekiyor. Bir kereye mahsus değil.

Merhaba ;

Sn İrem35 , bu ifadenin dayanağını öğrenebilir miyiz ?

 

[aşkınbulduk]

Ynt: Ayda 4 gün çalışmaya ssk

tek sefer verilse olur diye okumuştum.

 

[hakankrl]

Ynt: Ayda 4 gün çalışmaya ssk

http://forum.alomaliye.com/index.php/topic,35469.msg210847.html#msg210847

Sözleşmenin , eksik gün bildirim formu ekinde ve aylık prim ve hizmet belgesinin verilmesi gereken yasal süre içinde kuruma verilmiş olması kaydıyla, sözkonusu form ve sözleşme işverenlerden her ay tekrar istenilmeyecektir.