zirve

Aylık Prim Hizmet Belgesi

Üyelik
13 Kas 2016
Mesajlar
3
Konum
istanbul
Merhabalar,

E-bildirgede ekim ayını verirken ağustos ve eylül aylarında hata var gözüküyor benden önce çalışan personelin bilgisayar kayıtlarına baktım asıl verdikten sonra bir kişiyi iptal edip o kişi İÇİN tekrar ek yerine asıl verdiğini farkettim sgk ya gideceğim konuyla ilgili lakin ceza yersek o bir kişi için mi yoksa bütün çalışanlarımız için mi ceza yiyeceğiz içinden çıkılmıyor YARDIMMMMMM:(:(:(:(
 

Rietveld

Tanınmış Üye
Üyelik
6 Eyl 2010
Mesajlar
3,398
Konum
Lüleburgaz
İptal yaptıktan sonra nasıl asıl verdiniz ki sistem engellemesi gerekiyor bunu. Uyarı verip kabul etmemesi gerekiyor asıl bildirgeyi.
 

merkür2

Tanınmış Üye
Üyelik
27 Tem 2012
Mesajlar
5,275
Konum
Manisa
Hata nedir?
-/-
SGK her kanun no için asıl/ek ayrı değerlendirmekte. Örn; İlk verilen hiç bir teşvikten yararlanılmadan verildikten sonra iptal verilip sonrasında süresinde "5510" (%5 teşvik) verilir ise yine asıl bildirge olmakta.
 
Üyelik
30 Ağu 2007
Mesajlar
157
Konum
istanbul
merhaba,

geçen ay bildirgesinde bir hata farkettik, bir kişinin brüt ücreti 50 TL fazla olmuş, (neti doğru yatmış), bu anlamda sadece işverenin fazladan ödediği sosyal güvenlik primini (8,75 TL) kesmek doğru mudur, (kesinti için onay personelden onay alacağız), teşekkürler
 

Benzer konular

Üst