Genel Tatilin Olduğu Herhangi Bir Haftada Çalışma Süresi 37,5 Saat midir?

[icay1977]

Personellerimizi haftada beş gün 9 saatten çalıştırıyoruz ve 45 saati tamamlıyoruz. Cuma günü çalışma bitiyor. Cumartesi günü bir genel tatile rastlıyorsa, biz haftalık çalışma süresini 45 - 7,5 = 37,5 olarak mı almalıyız yoksa; genel tatil hafta tatiline geldi diye yine 45 sat üzerinden çalışmış gibimi davranırız. ?

 

[hadisat]

Ynt: Genel Tatilin Olduğu Herhangi Bir Haftada Çalışma Süresi 37,5 Saat midir?

sayın icay1977,4857 say.iş kanunun ilgili 46,47 ve 63.maddeleri kapsamında haftalık 45 saati dolduran her işçiye bir günlük hafta tatili izni verilir ve ücretide tam ödenir ve gene 47.maddesi gereğide gene bu kapsamda genel tatil günlerinde çalışmadan o günün ücretleri tam ödenir ve burda sizin yapmanız gereken cumartesi genel tatil gününe geldi ise bu kapsamda izinli olacaklar ve o günün ücretinide tam olarak alacaklar ve pazar günüde siz bu işçilere 46.madde kapsamında hafta tatili izni vereceksiniz ve bu şekilde kanuna göre işlem yapacaksınız ve bunuda 1 günlük tam ücret olarak vereceksiniz ,kolay gelsin.

 

[nunna]

Ynt: Genel Tatilin Olduğu Herhangi Bir Haftada Çalışma Süresi 37,5 Saat midir?

haftanın beş günü çalışılıyorsa günlük 9 saat çalışıyor demektir cuma günü resmi tatile denk gelmişse haftalık 45 saati doldurması için ve resmi tatilde 1 günlük tam ücret alıyor ise 9 saatli ücretini vermeniz gerekiyor. pazar günü hafta tatili ücretine de hak kazanıyor zaten o da ayrıca verilecek.

 

[icay1977]

Ynt: Genel Tatilin Olduğu Herhangi Bir Haftada Çalışma Süresi 37,5 Saat midir?

yani o günü 37,5 saat gibi düşünüp, 37,5 saatten fazlasına, fazla mesai vermemiz gerekecek o zaman. Yani Haftanın ilk 5 günü -her hafta olduğu gibi- 5x9 çalışmasına rağmen 7,5 saat fazla mesai mi haketmiş oluyor?

 

[Okay KIR]

Ynt: Genel Tatilin Olduğu Herhangi Bir Haftada Çalışma Süresi 37,5 Saat midir?

resmi tatil günlerinde işçiler çalışmasada çalışılmış gibi sayılır yani yine 45 saat olur
eğer resmi tatilde çalışılırsa fazladan çalışılmış sayılır

 

[nunna]

Ynt: Genel Tatilin Olduğu Herhangi Bir Haftada Çalışma Süresi 37,5 Saat midir?

yani o günü 37,5 saat gibi düşünüp, 37,5 saatten fazlasına, fazla mesai vermemiz gerekecek o zaman. Yani Haftanın ilk 5 günü -her hafta olduğu gibi- 5x9 çalışmasına rağmen 7,5 saat fazla mesai mi haketmiş oluyor?

hayır

işçi haftanın 6 günü çalışsaydı haftalık 45 saati doldurması için günlük 7,5 saat çalışacaktı yani 7,5*6=45.
haftanın 6 günü çalışan bir işçinin resmi tatili bu 6 günden birine denk geldiğinde de o güne ait çalışma saati olan 7,5 saatlik günlük ücretini çalışmadan alır yani ücretli izin...

işçi haftanın 5 günü çalışıyorsa haftalık 45 saati doldurması için günlük 9 saat çalışacak yani 9*5=45 saat.
haftanın 5 günü çalışan bir işçinin resmi tatili da bu 5 günden birine denk geldiğinde o güne ait çalışma saati olan 9 saatlik günlük ücretini yine çalışmadan alacaktır...

yani resmi tatiller için 7,5 saatlik ücret verilik diye birşey yok. haftalık 45 saati nasıl dolduracaksan resmi tatil ücretin ona göre şekillenecek.

5 gün çalışıyorsa 9 saat, 6 gün çalışıyorsa 7,5 saattir.

 

[icay1977]

Ynt: Genel Tatilin Olduğu Herhangi Bir Haftada Çalışma Süresi 37,5 Saat midir?

SAyın nuna, ilginize çok teşekkür ederim. Söylediğiniz yere kadar mutabıkız. haftada 5 gün çalışılırken genel tatil çalışılan günlerden birine gelirse 9 saat çalışılmış gibi sayacağız.Tamam. Peki genel tatil günü, çalşılmayan cumartesi gününe gelirse!!!

 

[nunna]

Ynt: Genel Tatilin Olduğu Herhangi Bir Haftada Çalışma Süresi 37,5 Saat midir?

SAyın nuna, ilginize çok teşekkür ederim. Söylediğiniz yere kadar mutabıkız. haftada 5 gün çalışılırken genel tatil çalışılan günlerden birine gelirse 9 saat çalışılmış gibi sayacağız.Tamam. Peki genel tatil günü, çalşılmayan cumartesi gününe gelirse!!!

biraz geç oldu cevabım (baya bi geç hatta ) özür dilerim.
bizim işçiler saat ücreti alıyorlardı ben ctesi gününe denk gelen resmi tatillerde birşey yapmıyordum çünkü zaten ctesi günü çalışmıyor. ve haftalık 45 saatlik ücretini veriyorum .

ctesine değilde pazar gününe de denk gelebilir resmi tatil hem hafta tatili hem resmi tatil ücreti nasıl verilmiyorsa haftalık çalışma saati dikkate alınıyorsa aynı mantığı yürütüyorum. ctesi ekstra çalışırsa resmi tatil diye ücretini 2 katı zamlı hesaplanır o ayrı.

 

[ydogan]

Ynt: Genel Tatilin Olduğu Herhangi Bir Haftada Çalışma Süresi 37,5 Saat midir?

Haftalık çalışma saati herhalükarda 45 olcak ve cumartesi genel tatil olması hiçbir şey değiştirmeyecek.Yani aynı pazara denk gelmesi gibi değerlendirmek mümkündür. Ayrıca genel tatil mesaisi 2 katı değil bir (1) Yevmiyesidir.İK Yöneticisi

 

[nunna]

Ynt: Genel Tatilin Olduğu Herhangi Bir Haftada Çalışma Süresi 37,5 Saat midir?

resmi tatilde 1 katı ücreti alır fakat çalışırsa fazla mesaidir 2 katı ücretidir.