İşyeri Devri

emrcnr7

Katkı Sunan Üye
Üyelik
26 Haz 2018
Mesajlar
472
Konum
kemer
merhaba
yeni bir mükellef market işletmesi devir alacak, özellikli yapmam gereken birşey var mı muhasebe olarak ? normal işe başlama bildirimi yapacağım, bunun dışında nelere dikkat etmem gerekiyor ?
teşekkürler.
 
merhaba
yeni bir mükellef market işletmesi devir alacak, özellikli yapmam gereken birşey var mı muhasebe olarak ? normal işe başlama bildirimi yapacağım, bunun dışında nelere dikkat etmem gerekiyor ?
teşekkürler.

Sayın emrecnl

Öncelikle bu ltd mi ? Şahıs işletmesi mi ? İkisinin arasında çok fark var. Doğru bilgi için öncelikle ltd mi? Şahıs mı ? bunu bilmek lazım
 
Sayın emrecnl

Öncelikle bu ltd mi ? Şahıs işletmesi mi ? İkisinin arasında çok fark var. Doğru bilgi için öncelikle ltd mi? Şahıs mı ? bunu bilmek lazım

sayın ferhat
mükellef şahıs işletmesi, neler yapmak gerekiyor? ruhsat devri? sgk dosyası? demirbaşları ve malları fatura kestireceğiz, işe başlamasını yapacağız, başka ne gibi konulara dikkat etmek gerekiyor ?
 
Siz yeni şahıs firması açacaksınız, diğer devir aldığınız firma ticari malları, demirbaşları, yazarkasayı fatura eder ve çalışmaya başlarsınız.
Sgk dosyası devir olmaz, yeni dosya açacaksınız.
İşyeri ruhsatı ve tekel ruhsatını da sil baştan tekrar alacaksınız.
Ayrıca devir koşullarını aranızda bir sözleşmeye/protokole bağlarsanız iyi olur, mümkünse noterden yapın, ilerde çıkacak sorunlarda elinizde belge olması amacı ile, tüm devir şartlarını bu sözleşmeye yazın.
 
...
Sgk dosyası devir olmaz, yeni dosya açacaksınız.
...
SGK dosyası da devir olabilir. İşyeri bildirgesinde devir seçeneği ile verildiğinde aynı işveren no isim değişikliği ile devam eder. Ancak şifre yenilemesi gerekecektir. Tabii sgk devir yapıldığında çalışanların tüm eski hakları devam edecektir. (kıdem izin vs)
 
öncelikle cevaplarınız için çok teşekkür ederim.
kafama en çok takılan sgk kısmı, devir alan mükellefimiz mevcut işçi ile çalışmak zorunda mı ? yeni bir dosya açılışı yapıp, yeni bir işçi ile devam edebilir miyiz ?
 
öncelikle cevaplarınız için çok teşekkür ederim.
kafama en çok takılan sgk kısmı, devir alan mükellefimiz mevcut işçi ile çalışmak zorunda mı ? yeni bir dosya açılışı yapıp, yeni bir işçi ile devam edebilir miyiz ?
Tabiki yollarını ayırabilir. Burada şuna dikkat edin, eski firma işçilerin hakkını versin muhakkak. Yoksa işçiler sen burayı devir aldın eski firma kapatıp gitti benim hakkımı vermedi, sen vereceksin diyebilirler.
 
Tabiki yollarını ayırabilir. Burada şuna dikkat edin, eski firma işçilerin hakkını versin muhakkak. Yoksa işçiler sen burayı devir aldın eski firma kapatıp gitti benim hakkımı vermedi, sen vereceksin diyebilirler.

bunu devir sözleşmesinde yazabiliriz değil mi ? birde bize fatura ettikleri demirbaşlar için baştan amortisman görebilir miyiz ?
 
Merhabalar, devir edene ait işyeri kayıtları istendiğinde peki
SGK dosyası da devir olabilir. İşyeri bildirgesinde devir seçeneği ile verildiğinde aynı işveren no isim değişikliği ile devam eder. Ancak şifre yenilemesi gerekecektir. Tabii sgk devir yapıldığında çalışanların tüm eski hakları devam edecektir. (kıdem izin vs)

kimden istenecek? sgk mevzuatını karıştırdım ama bir şey bulamadım maalesef.
 

Benzer konular

Üst