İzin ücretlerinden yapılacak kesinti ?

Üyelik
30 Tem 2009
Mesajlar
80
Konum
Mersin
Sevgili meslektaşlarım, kullanılmayan izinlere ait ücretleri personele ödeyecek olsak bundan ne kesiti yapacağız.
sadece damga gelir vergisi mi..?
vergi +primlerin hepsi mi ?
iş kazası meslek hastalıkları hariç diğer primler ve gelir damga vergisi mi...?
eğer kaynak da belirtirseniz sevinirim
saygılar.
 
Ynt: İzin ücretlerinden yapılacak kesinti ?

Maaştaki kesintilerin aynısı bir farkı yok.
 
Ynt: İzin ücretlerinden yapılacak kesinti ?

turkasia ' Alıntı:
prime tabi tutulacak, ama iş kazası ve meslek hastalıkları konusu biraz düşündürücü, personel yıllık izindeyken bu prim kesildiğine göre, ücrette de kesilmelidir diye düşünüyorum.

https://ebildirge.sgk.gov.tr/WPEB/jsp/duyuru/20100810_1138KRM.htm

işkazası ve de meslek hastalıkları da prim hesaplamaya tabi tutulacak. yani normal çalışma karşılığında alınan ücretten bir farkı yoktur.
 
Ynt: İzin ücretlerinden yapılacak kesinti ?

Merhabalar;

5510 sayılı yasının prime esas kazançlar başlığının altında fesih sonrası kullanılmayan yıllık izin sürelerinin son ayki bordroya dahil edelerek prime esas kazança dahil edilmesi gereklililği var zaten g.v. kesintisi konusunda şüphe yok. tabiki personel ayrılmadan yıllık izin ödemesi yapamadığımızıda bililoyoruz. + damga verigsi...

yıllık izinle ilgili iş kazası meslek hastaları oranın düşmesi gibi bir konu uzun süre önce kaldırıldı.
 

Benzer konular

Üst