- Üyelik
- 26 Şub 2007
- Mesajlar
- 18
merhaba herkese
ben çalışmakta olduğum işyerimde 7 yıldır çalışıyorum ama işveren devamlı bnei küçük düşürücü hareketlerde bulunuyor gerek bağırarak gerekse hakeret ederek.Ben işten ayrılmak istiyorum ama yasal olan haklarıımıda almak istiyorum.işveren beni zorunlu olarak işakdimi fesih etmem yoluna giidyor yani bu şartlarda çalışmak bana zor geldiği için.Bu durumda kıdem tazminatı almaya hak kazanıyorm ama bu durumu nasıl belgelendirebilirm işverenin bu tutumunu yani.Yasal olan kıdem ve ihbar tazminatlarımı alabilmek için
teşekkür ediyorm
ben çalışmakta olduğum işyerimde 7 yıldır çalışıyorum ama işveren devamlı bnei küçük düşürücü hareketlerde bulunuyor gerek bağırarak gerekse hakeret ederek.Ben işten ayrılmak istiyorum ama yasal olan haklarıımıda almak istiyorum.işveren beni zorunlu olarak işakdimi fesih etmem yoluna giidyor yani bu şartlarda çalışmak bana zor geldiği için.Bu durumda kıdem tazminatı almaya hak kazanıyorm ama bu durumu nasıl belgelendirebilirm işverenin bu tutumunu yani.Yasal olan kıdem ve ihbar tazminatlarımı alabilmek için
teşekkür ediyorm