SSK Gün Değişimi Yapılınca 6111 İptal Olur mu ?

[SerhanSerhan]

İşçi eylül 2013 döneminde 30 gün gösterildi 6111 teşvikli olarak ve primide ödendi ancak sonradan farkedildi ki 8 gün raporlu ve işe gelmemiş
Durum ocak 2014 de farkedildi ve aylık prim belge düzeltildi ve ssk günü 22 olarak düzeltildi
Ancak SSK ek prim çıkardı çünkü düzeltme yapıldığından 6111 iptal olmuş ve 22 gün normal indirimsiz olarak tahakkuk etmiş bu sebeple 108 TL fazla prim ödendi gün azalmış olmasına rağmen
Kısaca
6111 ile bildirilmiş ve ödemesi yapılmış gün için düzeltme verildiğinde 6111 iptal olup normal prim tahakkuk ettirilmesi doğrumudur?
Saygılar

 

[Rietveld]

Geçmişe dönük düzeltme yaptığınız bildirgelerde , bildirgenin yasal gönderme süresi geçmiş olduğundan dolayı ek verirken 5510 veya 6111 gibi teşvikleri uygulayamazsınız.Yani geriye dönük bildirge verdiğinizde herhangi bir indirimden yararlanamıyorsunuz.Bu yüzden kanun maddesi seçmeden bildirge vermek zorundasınız.Dolayısıyla 6111 in iptal olması doğru.Teşviklerden geriye dönük bildirge verirken veya düzeltme verirken yararlanamıyorsunuz.

 

[merkür2]

Keşke o işçi için tüm gün ve kazanç için iptal yerine 8 gün ve kazanç olarak iptal verse idiniz.

 

[SerhanSerhan]

Keşke o işçi için tüm gün ve kazanç için iptal yerine 8 gün ve kazanç olarak iptal verse idiniz.

İptal nasıl vereceğiz ki eksik gün vermemiz gerekmez mi? Bu şekilde olur mu ki?
Saygılar