Bir grup asgari ücretli nedir acaba ? yani bekar cocugu olmayan direkt 1300 tl alan personelin bordrosunu değiştireceğiz de AGI ile 1300 un biraz ustunde olan personel etkilenmeyecekmi? Bir gruptan kasıt nedir sizce? Bakanlar kuruluna gönderilen teklif/tasarı metnine ulaşabileceğimiz bir yer varmı acaba? İçerik olarak ne düşünüyorlar öğrenmemiz gerek.
Asgari Ücretin 1300 TL nin Altında
- Konbuyu başlatan ikcı
- Başlangıç tarihi
Gazete,tv'den takip ettiiğim kadarıyla,
Aylık geliri tabiki agi dahil 1.300 tl nin altına düşenleri AGİ'i arttırarak düzeltmeyi düşünüyorlar.
Ama 1.300 altına düşmeyenlere bir şey yok.
Mantıklı geliyor.
Bu ayın sonuna kadar netleşecektir.
Maaşı 1,300 Tl.nin altına düşmüyor, fakat ''asgari ücretle aldığı netinde'' düşüş oluyor sonuçta, bunu kasdetmiştim.
Az önce Luca Destekle görüştüm. Henüz çıkan bir genelge yok bekliyoruz dedi.
Çıksa bile Kasım bordroyu ilgilendirir dediler. Ekimi bizce eski sistem hazırlayın dediler.
İyice kafam karıştı. Hazırladıktan sonra genelge çıkarda Ekim bordrolarını yanlış yaptık gibi bir durum olursa ne yapacağız?
Çıksa bile Kasım bordroyu ilgilendirir dediler. Ekimi bizce eski sistem hazırlayın dediler.
İyice kafam karıştı. Hazırladıktan sonra genelge çıkarda Ekim bordrolarını yanlış yaptık gibi bir durum olursa ne yapacağız?
Merkur maliye zaten alt gruba yapılan sübvanseleri yük görüyor. Yalnız her nasıl yapacaklarsa bir an önce yapmaları gerekli. Çünkü, bizde icmal çıkartıp maaşları ekim ödeme planına dahil edip, personelin maaşını geciktirmeden yatırmak istiyoruz. Fakat şu işi bir türlü yayımlamadılar.
okuyup anlayan varmı?
Günaydın,
Açıklamayı birkaç kere daha okudum.
Netleşemediğim birkaç yer mevcut, yorumlayabilirseniz sevinirim.
1. Net ücreti 1300.99 un altına düşen herkesi kapsayacak denilmiş.Aslında adamın net ücreti hiçbir zaman 1300.99 olmadı. Adamın net ücreti kesintisi artmadan önce 1177.46 idi. (AGI ile beraber net odenen 1300.99 idi)
2. Bordro üzerinde Fazla mesai veya ikramiye odemesi oldugu durumda ödenen değer 1300.99 un altına düşmüyor olabilir. Ama aslında net ücreti 1177.46 nın altında.
Sanki burada direkt 1300.99 değilde 1177.46 net değerin altına düşüş kontrol edilmeli gibi geliyor.
3. Muhasebe tarafında bu fark nasıl takip edilebilir?
Açıklamayı birkaç kere daha okudum.
Netleşemediğim birkaç yer mevcut, yorumlayabilirseniz sevinirim.
1. Net ücreti 1300.99 un altına düşen herkesi kapsayacak denilmiş.Aslında adamın net ücreti hiçbir zaman 1300.99 olmadı. Adamın net ücreti kesintisi artmadan önce 1177.46 idi. (AGI ile beraber net odenen 1300.99 idi)
2. Bordro üzerinde Fazla mesai veya ikramiye odemesi oldugu durumda ödenen değer 1300.99 un altına düşmüyor olabilir. Ama aslında net ücreti 1177.46 nın altında.
Sanki burada direkt 1300.99 değilde 1177.46 net değerin altına düşüş kontrol edilmeli gibi geliyor.
3. Muhasebe tarafında bu fark nasıl takip edilebilir?
Peki adamın 2 eksik gunu varsa aldığı net ücreti 30 gune oranlayıp, bunun üzerinden yine ekleme yapacakmıyız acaba?
Son düzenleme:
Aradaki maaş farkları ilave agi ücreti ile tamamlanacaktır.
İlave Asgari Geçim İndirimi Uygulaması - www.alomaliye.com
Bu linkteki orneklerde sanki onlarda faydalanmış 1300.99 un altına dustugu sürece
Son düzenleme:
1300 liranın altına düşenler,1300 liraya tamamlanacak, maaşı düştüğü halde yine 1300 liranın üzerinde kalanlara ise,düştüğü haliyle ödemeler yapılacaktır.
Taslak böyle söylüyor.yani eş ve çocuklarından dolayı agi alanlar,bu işten biraz zarar edecekler.
Taslak böyle söylüyor.yani eş ve çocuklarından dolayı agi alanlar,bu işten biraz zarar edecekler.
Son düzenleme:
arkadaşlar brüt üzerinden gidecek olursak 1647,00 ile 1751,10 tl brüt gelire kadar olanlar derken kasıt ne olabilir. mesai uygulaması yapılan firmamızda brütler sabit değil. bazı dönemlerde 1800,00 - 1900,00 oluyordu bu ayda aynı durum mevcut. bu kişiler için düşünce nedir acaba ?
Burada sadece şuna bakılacak. Kim olursa olsun, örneğin ekim ayında, 30 günlük çalışma karşılığında agi dahil net ücreti 1.300,99 TL'nin altına düşmüyorsa eklenecek bir tutar olmayacak. Diyelim ki, o ay mesai aldığı için, ücreti 1.300,99 TL nin altına düşmeyecekse ücretine bir ekleme yapılmayacak.
Açıklama olarak, aylık değilde, günlük olarak yapılsaydı daha iyi olurdu. Örneğin o ay 12 gün çalışması olan ve 2.dilime giren bir asgari ücretlinin, ilave agisi ne olacak?
Günlük hesaplamada kıyas 1.300,99/30=43,37 TL nin altına düşmeyecek ise, 19 gün ve daha az çalışması olan bekar veya eşinin geliri olan asgari ücretliler için ilave bir tutar çıkmıyor.