Ben 21 aydır özel bir sektörde operasyon müşteri hizmetleri bölümünden beyaz yakalı tabiri ile ofis / depo personeliyim. 1 senemi doldurunca operasyon birimine müdürün ve İK'nın talimatı ve inisiyatifinde bana % 5 zam yapıldı. yani 1000 TL alıyorken, 1050 TL oldu. Ancak başka departmalara aynı statüdeki kişilere % 10 yapıldı. Sizce departmanlar arasında böyle bir eşitsizlik yapılabilir mi aynı şirkette içerisinde yapılan yıllık zamda ?
Bir diğer sorum ise ; gün de 08:00 - 18:00 arasında çalışıyorum ve toplamda 50 saat haftalık çalışmam oluyor ama her 1 hafta da cumartesi öğlen 08:00 den 13:00'e kadarda geliyorum. Haftalık fazla çalışma süresini aşıyor olduğumdan, bana mesai parası vermek zorunda değiller mi ? ayrıca, bazı sebeplerden dolayı 1 hafta boyunca 08:00 dan gece 12:00'e kadar çalıştım ve beyaz yakasın, mesai ücreti verilmez diye insanlarda bir düşünce var, siz ce iş kanununda bu doğru mudur ? Bayram'da mesai'ye çağırıyorlar ve hiç bir ücret vermeden, bu iş kanununa aykırı değil mi ? istifa etsem tazminat alabilir miyim ?
Bu konuda beni bilgilendirirseniz çok sevinirim.
Teşekkürler
Bir diğer sorum ise ; gün de 08:00 - 18:00 arasında çalışıyorum ve toplamda 50 saat haftalık çalışmam oluyor ama her 1 hafta da cumartesi öğlen 08:00 den 13:00'e kadarda geliyorum. Haftalık fazla çalışma süresini aşıyor olduğumdan, bana mesai parası vermek zorunda değiller mi ? ayrıca, bazı sebeplerden dolayı 1 hafta boyunca 08:00 dan gece 12:00'e kadar çalıştım ve beyaz yakasın, mesai ücreti verilmez diye insanlarda bir düşünce var, siz ce iş kanununda bu doğru mudur ? Bayram'da mesai'ye çağırıyorlar ve hiç bir ücret vermeden, bu iş kanununa aykırı değil mi ? istifa etsem tazminat alabilir miyim ?
Bu konuda beni bilgilendirirseniz çok sevinirim.
Teşekkürler
