Merhaba,
5 Ortaktan oluşan A.Ş.mizin ortağı, SGK dan Emekli işverenimiz, aynı zamanda Bahsi geçen A.Ş. nin yönetim kurulu üyesi ve murahhas azası dır. Aile şirketi olduğundan aynı zamanda kendisi Şirket Genel Müdürüdür ve bu vasfıyla Bordrolu olarak şirketimizden maaş almaktadır.
Emekli olup aynı zamanda çalıştığı için Bordrosundan Güv.Des.Primi mi kesilmeli, yoksa SGK ya bildirimde bulunulup Emekli maaşından %15 prim mi kesilmeli ? Hangisinin kanunen doğru olduğuna karar veremedik, cevap vermenizi rica ederim.
5 Ortaktan oluşan A.Ş.mizin ortağı, SGK dan Emekli işverenimiz, aynı zamanda Bahsi geçen A.Ş. nin yönetim kurulu üyesi ve murahhas azası dır. Aile şirketi olduğundan aynı zamanda kendisi Şirket Genel Müdürüdür ve bu vasfıyla Bordrolu olarak şirketimizden maaş almaktadır.
Emekli olup aynı zamanda çalıştığı için Bordrosundan Güv.Des.Primi mi kesilmeli, yoksa SGK ya bildirimde bulunulup Emekli maaşından %15 prim mi kesilmeli ? Hangisinin kanunen doğru olduğuna karar veremedik, cevap vermenizi rica ederim.