son 3 aydır işçi çalıştırmayan işveren ,1 şubat 2014 den itibaren yeni işyerine taşınıyor. Sgk ya adres değişikliği bildirimde bulunmuyor. Aradan bugün itibarıyla 35 gün geçmiş durumda .işveren aynı ilçe içinde adres değiştiriyor. herhangi bir ceza yer mi ?İşveren yeni iş yerine yeni bir eleman alacak .işe giriş bildirgesi adres değişikliği yapıldıktan sonra mı verilmeli nelere dikkat etmeliyiz saygılar