işçiye 6 aylık

[eren]

çıkış alan işçi için bilgisayar çıktısı vizite kağıdını kabul etmediler elde hazırlamamız lazımmış.işçi için çıkışta ayrıca 6 aylık sğlık belgesi veya vizite kağıdı diye birşey var mı,yoksa elde vizite kağıdı hazırlayıp mı not düşeceğiz çıkış ve 6 aylık diye.Ayrıca bu işçi çıkıştan sonra bu kağıtla ailesine 6 ay boyunca gerekli olan sağlık karnelerini çıkarabilir mi?

 

[Dinçer KUM]

İşten çıkmış olan işçiye 6 aylık sağlık belgesi düzenlenebilir.
Ayrıca sağlık karnesi çıkarması için günlük vizite kağıdı vermeniz gerekir.

 

[naci]

Merhaba Sayın Eren,

İşçinize işten çıktığı tarihten itibaren 6 ay sonrasına kadar günlük vizite kağıdı yazabilirsiniz. İşçiniz bu vizite kağıdıyla ailesine sağlık karnesi çıkarabilir.
Bence yazmış olduğunuz vizite kağıdını kabul etmeme sebepleri vizite kağıdındaki 20 nolu satır olabilir. O satırda el yazısıyla yazılması gerektiğine dair bir ibare var.

20. Prim Ödeme Halinin Sona Erip Ermediğini “Sona Erdi” veya “Sona Ermedi” Şeklinde ve El Yazınız İle Yandaki Haneye Yazınız

İşçi için 6 aylık sağlık belgesi yok. Sağlık belgesi işçinin yakınları için düzenlenir. Eş ve çocukları (veya ana-babası) için düzenleyeceğiniz 6 aylık sağlık belgesi işçinizin çıktığı tarihten 6 ay sonrasına kadar geçerlidir.

 

[HKN_GNS]

MERHABALAR............


:idea: Sigortalılık niteliği sona erenler; bu niteliğin sona erişinden itibaren 300 gün içinde çocukları doğarsa doğum tarihinden önceki 15 ay içinde 120 gün Analık Sigortası primi ödenmiş ise analık sağlık yardımlarından ve maktu para yardımlarından yararlanırlar. :idea:

:idea: Hastalık sigortası primi ödeme halinin sona ermesini takip eden onuncu günden itibaren sigortalılık niteliği kaybedilir. Sigortalılık niteliğinin yitirildiği tarihten başlamak üzere 6 (altı) ay içinde meydana gelecek hastalık hallerinde, sigortalı ile eş, çocuk, ana ve babası sigortalının sigortalılık niteliğini yitirdiği bu tarihten geriye doğru bir yıl içinde en az 120 gün Hastalık Sigortası primi ödemiş olması koşulu ile şu yardımlardan faydalanır;

• Sağlık yardımı yapılması,
• Gerekli hallerde muayene ve tedavi için yurt içinde başka bir yere gönderilir. :idea:


:arrow: YUKARIDA YAZILANLARIN SORUNUN ÇÖZÜMÜNE KATKIDA BULUNACAĞINI SANIYORUM........

İYİ ÇALIŞMALAR DİLEKLERİMLE..........