İsteğe bağlı ve bağkurlunun ilave istihdam teşviki

[Ertann]

İyi Çalışmalar
6111 yasa ile getirilen ilave istihdam teşviki ile ilgili iki sorum olacaktı
1- Ev hanımı olan bayan isteğe bağlı olarak prim ödüyor ve bir iş yerinde ssk lı olarak işe başlayacak bu durumda işe başlayacağı işyerinde teşvikli olarak işe girişi mümkün olabilir mi? Sonuç olarak isteğe bağlı prim ödeyenler teşvikten faydalanabilir mi?
2- Bağkurlu olan mühendis(şirket ortağı) başka bir inşaat firmasına ssk lı işe girişi olacak ancak bağkurluluğunu gerektirdiği mükellefiyeti açık olarak devam edecek bu durumda; bağkurluluğu devam edecek mühendis başka bir şirkete ssk lı olarak girdiğinde teşvikli olarak ssk lı olabilir mi?
Not: İsteğe bağlı ve bağkurlunun teşvikten yararlanması konusunda diğer şartlar oluşmuş sadece son 6 ay çalışmama koşulu açısından soruyu soruyorum
Saygılar

 

[g705]

Ynt: İsteğe bağlı ve bağkurlunun ilave istihdam teşviki

1. ibs ihlal değildir.
2. 4/a girişi ile birlikte 4/b sonlanacaktır. (dilekçe ile müracaat ederek 4/a olmasınız yanında 4/b ödemeyi de isteyebilir.) 4/a teşvikten yararlanabilir.