Limited Şirket Ortaklığının Ayrılması Durumunda İş Sözleşmesi

Üyelik
21 Tem 2008
Mesajlar
5
Bir firmada 10 senedir çalışıyorum. farklı sektörlerde hizmet vermekte. firma bir ltd şirket. ortaklar ayrılıyorlar ve 2. bir firma açılıyor. 2. firma bir şahıs sirketi. eski çalıştığım firmadan sigortam ve ilişiğim kesildi. Yeni işletmede işe başlamak istemiyorum. Halen de tazminatımı alabilmiş değilim. Ne yapmam gerektiği konusunda yardımcı olursanız sevinirim. İş kanununda bununla ilgili bir hüküm olduğu konusunda bir arkadaşım bilgi verdi fakat bulamadım. ( 30 iş günü içerisinde noterden iş kanunu xx maddesi kapsamında yeni açılan işletmeye geçiş yapmak istemiyorum ve haklarımın verilmesini talep ediyorum gibi bir yazı ile eski çalıştığım yere yazı göndermem gerektiğini söyledi.) ilişiğim kesileli 20 gün oldu. yardımcı olursanız sevinirim.. iyi çalışmalar.
 
Ynt: Yardım Lütfen !!!

Bu tip başlık açmak kurallara aykırıdır.


Sorunuz için yanlış yönlendirilmişiniz. Bu durum size yazılı olarak bildirildi ise en geç 7 gün içinde yasal işleme başlamanız gerekirdi.
Devamsızlık yaptığınız için tutanak tutup işinize tazminatsız son verebilirler.
 
Ynt: Limited Şirket Ortaklığının Ayrılması Durumunda İş Sözleşmesi

Bana herhangi bir yazılı bildirim yapılmadı. Bildirim yapılmadı ise ne yapmam gerekir.
 
Üst