Muhtasar Sgk Birleşme
- Konbuyu başlatan pascal
- Başlangıç tarihi
bu konuda bir gelişme olmadı mı daha? Bugün 02.07.2019 insanlar yeni aylık prim hizmet beyannamesi verecek olsa ne ye göre verecekler?
Bu ay ki haziran beyan ve bildirgeleri normal veriyoruz.Hele bu ayı atlatalım.O zamana kadar şekillenir diye tahmin ediyorum.
Merhaba
Evet aynen doğrudur.Yasanın 1 temmuzda yürürlüğe giriyor olması temmuz ayına ait beyan ve bildirgeleri kapsayacağı anlamına gelir.
4.MUHTASAR VE PRİM HİZMET BEYANNAMESİNİN VERGİLENDİRME DÖNEMİ
İşçi çalıştıran mükellefler için muhtasar ve prim hizmet beyannamesinin aylıkolarak verilmesi zorunludur. Vergi kesintisini 3 ayda bir bildirme hakkı olan mükellefler de, işçi çalıştırdıkları takdirde, her ay beyanname vereceklerdir. İşçi çalıştıranlardan vergi kesintisini 3 ayda bir bildirme hakkı olanlar iki şekilde beyanname düzenleyebilir.
1-Her ay beyanname verdikleri halde, beyannamenin vergi kesintilerine ilişkin bölümünü mart, haziran, eylül ve aralık aylarında olmak üzere üç aylık olarak beyan edebilirler. Ancak bu mükellefler muhtasar ve prim hizmet beyannamesinin prim ve hizmete ilişkinbölümünü her ay beyan etmek zorundadır.
2-Her ay verdikleri beyanname ile hem vergi kesintilerini, hem de prim ve hizmet bilgilerini beyan edebilirler
Sanırım sorunun cevabı budur.Personel sayısının bir önemi yoktur.
Alıntı: https://ebeyanname.gib.gov.tr/MUHTASAR_VE_PRIM_HIZMET_BEYANNAMESI.pdf
İşçi çalıştıran mükellefler için muhtasar ve prim hizmet beyannamesinin aylıkolarak verilmesi zorunludur. Vergi kesintisini 3 ayda bir bildirme hakkı olan mükellefler de, işçi çalıştırdıkları takdirde, her ay beyanname vereceklerdir. İşçi çalıştıranlardan vergi kesintisini 3 ayda bir bildirme hakkı olanlar iki şekilde beyanname düzenleyebilir.
1-Her ay beyanname verdikleri halde, beyannamenin vergi kesintilerine ilişkin bölümünü mart, haziran, eylül ve aralık aylarında olmak üzere üç aylık olarak beyan edebilirler. Ancak bu mükellefler muhtasar ve prim hizmet beyannamesinin prim ve hizmete ilişkinbölümünü her ay beyan etmek zorundadır.
2-Her ay verdikleri beyanname ile hem vergi kesintilerini, hem de prim ve hizmet bilgilerini beyan edebilirler
Sanırım sorunun cevabı budur.Personel sayısının bir önemi yoktur.
Alıntı: https://ebeyanname.gib.gov.tr/MUHTASAR_VE_PRIM_HIZMET_BEYANNAMESI.pdf
Son düzenleme:
Tahsin ağabey çok teşekkür ederim.
O zaman personel çalıştıranlar (10 kişi altı) aylık muhtasara dönse daha iyi olabilir. Çünkü sigortası verildi, muhtasarı verilmedi v.b. karışır unutulabilir
Aylık muhtasara dönülmez ise yani zaten her ay muhtasar verilecek ise sgk yerine o zaman kağıt tasarrufu yapılması amacı ile ters düşmüyor mu ?
Saygılarımla
O zaman personel çalıştıranlar (10 kişi altı) aylık muhtasara dönse daha iyi olabilir. Çünkü sigortası verildi, muhtasarı verilmedi v.b. karışır unutulabilir
Aylık muhtasara dönülmez ise yani zaten her ay muhtasar verilecek ise sgk yerine o zaman kağıt tasarrufu yapılması amacı ile ters düşmüyor mu ?
Saygılarımla
Rica ederim kardeşim.
Evet bence de aylığa dönmek isabetli olur.Diğer türlü gereksiz zorluk yaşanır.
Evet bence de aylığa dönmek isabetli olur.Diğer türlü gereksiz zorluk yaşanır.
01.01.2020 uzadı. (27/07/2019 rg)