Evlenen bir bayan iş akdini 1 yıl içinde sonlandırması halinde tazminat hakkı bulunmakta.
Çalışan kadın saqtış temsilcisi olarak çalışmakta 1900 tl maaş almakta satışlara görede prim almakta. Bu primler bir ay 500 tl olurkan bazı ay 2000 tl yi bulmakta. Bu primler benim maaşıma yansıtıldığı gibi vergi olarakta kesinti yapılmakta. Tazminat hesaplaması nasıl yapılmakta. Bu kişi 1900 tl maaşla ve her ay aldığı belli olmayan primleri ile tazminatını hangi hesaplamaya göre talep edecek. Kısacası tazminatı nasıl hesaplanacak. Ben işin içinden çıkamadım bilgisi olan varmı arkadaşlar.
Ben diyorum ki bu kişinin son aldığı brüt ücret artı yıl içindeki almış olduğu primlerin ortalaması alınacağını savunuyorum ama yasal bi dayanak bulamadım tereddütte kaldım.
Çalışan kadın saqtış temsilcisi olarak çalışmakta 1900 tl maaş almakta satışlara görede prim almakta. Bu primler bir ay 500 tl olurkan bazı ay 2000 tl yi bulmakta. Bu primler benim maaşıma yansıtıldığı gibi vergi olarakta kesinti yapılmakta. Tazminat hesaplaması nasıl yapılmakta. Bu kişi 1900 tl maaşla ve her ay aldığı belli olmayan primleri ile tazminatını hangi hesaplamaya göre talep edecek. Kısacası tazminatı nasıl hesaplanacak. Ben işin içinden çıkamadım bilgisi olan varmı arkadaşlar.
Ben diyorum ki bu kişinin son aldığı brüt ücret artı yıl içindeki almış olduğu primlerin ortalaması alınacağını savunuyorum ama yasal bi dayanak bulamadım tereddütte kaldım.
