Kıdem Tazminatına Esas Ücretin Tespiti

[bulentgolpinar]

Kıdem tazminatına esas ücrette yıl içinde yapılan zammın önemi varmıdır..Yoksa en son alınan ücretin üzerinden mi hesaplanmalıdır..
İş Kanununda "Ancak Son Bir Yıl İçinde Zam Yapılmışsa" diye bir ifade var ben tam anlayamadım.
Bilgisi olan arkadaşlar?

Herkese iyi çalışmalar..

 

[nane]

asgari ücretteki zorunlu artış hariç bir artış sözkonusu ise belirtiğiniz md göre hesaplanır.

 

[nguroy]

Günaydın,,

Kıdem tazminatı işçinin iş akdinin fesih edildiği gün almış olduğu yüklü ücret üzerinden hesaplanır (yüklü ücret= Brüt ücret+ diğer tüm ücret sayılan ödemeler).
Son bir yıl cümlesi parça başı ve akord gibi sabit olmayan son ücret için ve eğer ikramiye gibi brüte hesaplanarak eklenecek ödemeler için kullanılmaktadır.

 

[bulentgolpinar]

eğer son alınan ücret üzerinden tazminat hakediliyorsa burada işverene de bir haksızlık söz konusu olmuyor mu? Örneğin işçi 1 ay önce zam almış daha sonra iş akdi feshedilmiş yinede son alınan ücret üzerinden mi hesaplanacak?

 

[nguroy]

Evet öyle olucak. Ayrıca işverene haksızlık diye birşey yok. Unutmayın ki bir de tavan sözkonusudur. Siz aylık brüt 2,500 ytl maaş bile alsanız kıdeminiz en fazla tavandır.